Deriv kỷ niệm thêm một năm đạt chứng nhận Great Place to Work
Deriv Group vô cùng tự hào khi đánh dấu năm thứ hai liên tiếp có 10 văn phòng trên toàn cầu được công nhận là Great Place to Work (GPTW). Cụ thể, các văn phòng tại Dubai, Malta, Paraguay, Cyprus, Malaysia và Rwanda đã duy trì vị thế GPTW trong bối cảnh số lượng nhân viên tăng trưởng nhanh chóng. Trong khi đó, các văn phòng tại Anh, Jordan và Pháp đang lần đầu tiên đón nhận vinh dự này.
Một văn hóa được xây dựng trên những giá trị cụ thể
Cốt lõi của những thành tựu này chính là các giá trị cốt lõi đã ăn sâu vào Deriv: năng lực, tinh thần đồng đội, chính trực và lấy khách hàng làm trọng tâm — những nguyên tắc sống động thể hiện tinh thần của Deriv. Điểm số GPTW gần đây đạt 88% cho thấy cam kết của Deriv đối với đội ngũ nhân viên, vượt qua nhiều đối thủ trong ngành.
Seema Hallon, Trưởng phòng Nhân sự của Deriv, chia sẻ: “Sự minh bạch, hành vi đạo đức và nỗ lực hướng đến sự xuất sắc chính là nền tảng cho bản sắc của chúng tôi. Mục tiêu của chúng tôi là vun đắp ý thức về mục tiêu chung và niềm tự hào ở mỗi thành viên trong đại gia đình Deriv.”
Điểm số GPTW phản ánh văn hóa lành mạnh và tích cực này, nổi bật với 90% cho tiêu chí “nơi làm việc vui vẻ” và 86% cho tiêu chí “khuyến khích cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân”.
Việc có thêm ba văn phòng mới được chứng nhận trong năm nay càng khẳng định sự tận tâm của Deriv trong việc duy trì các tiêu chuẩn nơi làm việc cao nhất, trở thành một hình mẫu cho ngành.
Nuôi dưỡng một đội ngũ nhân viên được trao quyền
“Tạo nên một nơi làm việc tuyệt vời không chỉ đơn thuần là về không gian vật lý. Đó còn là việc đảm bảo sự an toàn tâm lý, giá trị và sự trao quyền cho tất cả mọi người,” bà Hallon khẳng định. Công ty đạt điểm 97% về việc cung cấp môi trường làm việc an toàn về mặt thể chất, 82% về việc đảm bảo sức khỏe tâm lý và cảm xúc, và 93% về tác động tích cực của cơ sở vật chất đối với môi trường làm việc.
Từ văn phòng tại Cyprus, Geo Nicolaidis, Trưởng văn phòng Cyprus, chia sẻ: “Có vô vàn lý do khiến các văn phòng của Deriv vinh dự nhận chứng nhận Great Place to Work năm thứ hai liên tiếp, với những đánh giá đáng ghi nhận. Thành công này không chỉ đến từ cơ sở hạ tầng và tiện ích; mà về cơ bản, đó là nhờ con người, văn hóa và tinh thần gắn kết tất cả chúng tôi.”
“Các giá trị cốt lõi của chúng tôi định hình nên các chính sách nhân sự, xây dựng niềm tin và nuôi dưỡng môi trường làm việc xuất sắc,” bà Hallon cho biết. Deriv đầu tư sâu sắc vào sự phát triển của nhân viên, thúc đẩy việc học tập liên tục thông qua các nền tảng như LinkedIn Learning và A Cloud Guru. Các sáng kiến tại nhiều văn phòng khác nhau càng tăng cường sự hợp tác và gắn kết các đội nhóm lại gần nhau hơn.
Hơn nữa, điểm số GPTW cho thấy 96% nhân viên tự tin rằng họ có đủ nguồn lực cần thiết, trong khi 94% tin rằng họ có cơ hội tiếp cận đầy đủ các chương trình đào tạo và phát triển.
Nicolaidis chia sẻ thêm: “Chúng tôi tập trung vào sự phát triển chuyên môn thông qua đào tạo liên tục và cố vấn, đồng thời tạo điều kiện linh hoạt để duy trì sự cân bằng lành mạnh giữa công việc và cuộc sống. Chính sách cởi mở của chúng tôi thúc đẩy giao tiếp minh bạch, và chúng tôi tự hào về gói phúc lợi cạnh tranh cùng môi trường làm việc đa dạng, hòa nhập. Tất cả những yếu tố này cùng nhau tạo nên một nơi làm việc và không gian mà mỗi cá nhân đều có thể phát triển, trưởng thành và cảm thấy được trân trọng, tôn trọng.”
Để tìm hiểu thêm về văn hóa làm việc, hãy truy cập trang Nghề nghiệp của Deriv.
Chứng nhận GPTW này gửi đi một thông điệp mạnh mẽ đến tất cả mọi người tại Deriv: những điều tốt đẹp nhất vẫn đang ở phía trước.
Great Place to Work® là giải thưởng toàn cầu duy nhất công nhận các công ty đảm bảo sự đối xử công bằng và bình đẳng đối với tất cả nhân viên. Các công ty được đánh giá dựa trên khả năng tạo ra trải nghiệm tuyệt vời cho nhân viên, không phân biệt chủng tộc, giới tính, độ tuổi, tình trạng khuyết tật hay bất kỳ khía cạnh nào khác trong bản sắc hoặc vai trò công việc của nhân viên.
