အဓိကအကြောင်းအရာသို့ ကျော်သွားရန်

Great Place to Work အဖြစ် နောက်ထပ်တစ်နှစ်ကို Deriv ဂုဏ်ယူဆင်နွှဲ

၂၀၂၃ စက်တင်ဘာ ၂၆
Great Place to Work အဖြစ် နောက်ထပ်တစ်နှစ်ကို Deriv ဂုဏ်ယူဆင်နွှဲ

Deriv Group သည် ကမ္ဘာလှည့် ရုံးခွဲ 10 ခုအား Great Place to Work (GPTW) အဖြစ် အသိအမှတ်ပြုခြင်းကို ဆက်တိုက်ဒုတိယနှစ်အဖြစ် ဂုဏ်ယူစွာ မှတ်တမ်းတင်ပါသည်။ တိကျစွာ ပြောရလျှင် Dubai ၊ Malta ၊ Paraguay ၊ Cyprus ၊ Malaysia နှင့် Rwanda ရုံးများသည် ဝန်ထမ်းအင်အား လျင်မြန်စွာ တိုးတက်လာမှုကြားတွင် GPTW အဆင့်အတန်းကို ဆက်လက် ထိန်းသိမ်းထားနိုင်ခဲ့ပါသည်။ ထို့အပြင် UK ၊ Jordan နှင့် France ရုံးများသည် ဤဂုဏ်ပုဒ်ကို ပထမဆုံးအကြိမ် ဂုဏ်ယူဆင်နွှဲနေကြပါသည်။

တိကျသောတန်ဖိုးများအပေါ် တည်ဆောက်ထားသည့် ယဉ်ကျေးမှု

ဤအောင်မြင်မှုများ၏ အနှစ်သာရတွင် Deriv ၏ စွဲမြဲစွာ အမြစ်တွယ်ထားသော အဓိကတန်ဖိုးများဖြစ်သည့် ကျွမ်းကျင်မှု၊ အသင်းအလုပ်ဝန်ဆောင်မှု၊ ရိုးသားမှုနှင့် ဖောက်သည်ကို ဦးစားပေးမှု — Deriv ၏ စိတ်ဝိညာဏ်ကို ကိုယ်စားပြုသည့် အသက်ရှင်သော အခြေခံမူများ ပါဝင်ပါသည်။ မကြာမီက GPTW ရမှတ် 88% သည် Deriv ၏ ဝန်ထမ်းများအပေါ် ကတိကဝတ်ကို ပြသနေပြီး၊ စက်မှုလုပ်ငန်းအတွင်းရှိ ပြိုင်ဘက်များစွာထက် ကျော်လွန်ပါသည်။

Deriv ၏ HR ဌာနမှူး Seema Hallon က “ကျွန်ုပ်တို့၏ ပွင့်လင်းမြင်သာမှု၊ သိက္ခာရှိသော ကျင့်ဝတ်နှင့် ထူးချွန်မှုအတွက် ကြိုးပမ်းအားထုတ်မှုတို့သည် ကျွန်ုပ်တို့၏ အထောက်အထား၏ အခြေခံအုတ်မြစ်များဖြစ်ပါသည်။ Deriv မိသားစု၏ အဖွဲ့ဝင်တိုင်းတွင် ဘုံရည်မှန်းချက်နှင့် ဂုဏ်ယူစိတ်ကို ပေါက်ဖော်ပေးရန် ကျွန်ုပ်တို့၏ ရည်ရွယ်ချက်ဖြစ်ပါသည်” ဟု မှတ်ချက်ပြုထားပါသည်။

GPTW ရမှတ်များသည် ဤကျန်းမာပြီး အပြုသဘောဆောင်သော ယဉ်ကျေးမှုကို ထင်ဟပ်ပြသနေပြီး “ပျော်ရွှင်ဖွယ်ရာ အလုပ်နေရာ” အတွက် 90% ရမှတ်နှင့် “အလုပ်နှင့် ကိုယ်ပိုင်ဘဝကြား ဟန်ချက်ညီမှုကို အားပေးခြင်း” အတွက် 86% ရမှတ်ကို ထင်ရှားစွာ ဖော်ပြထားပါသည်။

ယခုနှစ်တွင် အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ် အသစ်ရရှိခဲ့သည့် ရုံးခွဲ သုံးခု ပါဝင်လာခြင်းသည် အလုပ်နေရာစံနှုန်းအမြင့်ဆုံးများကို ဆက်လက် ထိန်းသိမ်းရန် သူတို့၏ ကိုယ်ကျိုးစွန့် ကြိုးပမ်းမှုကို ထင်ရှားစွာ ဖော်ပြနေပြီး၊ စက်မှုလုပ်ငန်းအတွက် နမူနာတစ်ခု ဖြစ်စေပါသည်။

စွမ်းအားမြှင့်တင်ထားသော ဝန်ထမ်းအင်အားကို မွေးမြူခြင်း

“ကောင်းမွန်သော အလုပ်နေရာတစ်ခု ဖန်တီးရန်မှာ ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ နေရာထားသက်သက်မက မဟုတ်ပါ။ လူတိုင်းအတွက် စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ လုံခြုံမှု၊ တန်ဖိုးရှိမှုနှင့် စွမ်းအားမြှင့်တင်မှုကို သေချာစေခြင်းဖြစ်ပါသည်” ဟု Hallon က အခိုင်အမာ ပြောကြားခဲ့ပါသည်။ ကုမ္ပဏီသည် ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ ဘေးကင်းလုံခြုံသော အလုပ်ပတ်ဝန်းကျင်ကို ပေးဆောင်ခြင်းအတွက် 97% ၊ စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာနှင့် ခံစားမှုဆိုင်ရာ ကျန်းမာရေးကို သေချာစေခြင်းအတွက် 82% နှင့် အလုပ်ပတ်ဝန်းကျင်အပေါ် ၎င်း၏ အဆောက်အအုံများ၏ အပြုသဘောဆောင်သော သက်ရောက်မှုအတွက် 93% ရမှတ်ကို ရရှိထားပါသည်။

Cyprus ရုံးမှ Head of Office Cyprus ဖြစ်သူ Geo Nicolaidis က “Deriv ရုံးများသည် ဆက်တိုက်ဒုတိယနှစ်အဖြစ် Great Place to Work အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်ဖြင့် ဂုဏ်ပြုခံရရန် အကြောင်းများစွာ ရှိနေပြီး သိသိသာသာ ထင်ရှားသော အဆင့်သတ်မှတ်ချက်များကို ရရှိခဲ့ပါသည်။ ဂုဏ်ကျေးဇူးသည် အခြေခံအဆောက်အအုံနှင့် အထောက်အကူပြုအရာများထက်ပင် ကျော်လွန်ပြီး၊ အခြေခံအားဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ ဝန်ထမ်းများ၊ ယဉ်ကျေးမှုနှင့် ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးကို ချည်နှောင်ထားသော စိတ်ဓာတ်အပေါ် မူတည်ပါသည်” ဟု မျှဝေပြောကြားခဲ့ပါသည်။

“ကျွန်ုပ်တို့၏ အဓိကတန်ဖိုးများသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ HR မူဝါဒများကို ပုံဖော်ပေးပြီး၊ ယုံကြည်မှုကို တည်ဆောက်ပေးကာ ထူးချွန်သော အလုပ်ပတ်ဝန်းကျင်များကို မွေးမြူပေးပါသည်” ဟု Hallon က ပြောကြားပါသည်။ Deriv သည် ၎င်း၏ ဝန်ထမ်းများ၏ တိုးတက်မှုကို အထူးအလေးထား ရင်းနှီးမြှုပ်နှံထားပြီး LinkedIn Learning နှင့် A Cloud Guru ကဲ့သို့သော ပလက်ဖောင်းများမှတစ်ဆင့် ၎င်းတို့၏ စဉ်ဆက်မပြတ် သင်ယူမှုကို မြှင့်တင်ပေးပါသည်။ ရုံးခွဲများစွာတွင် ဆောင်ရွက်နေသော လုပ်ငန်းစဉ်များက ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုကို ပိုမိုမြှင့်တင်ပေးပြီး အသင်းများကို ပိုမိုနီးကပ်စွာ ဖျော်ဖြေပေးပါသည်။

ထို့အပြင် GPTW ရမှတ်များက ဝန်ထမ်း 96% သည် လိုအပ်သော အရင်းအမြစ်များ ရှိပြီဟု ယုံကြည်ကြသည်ကို ဖော်ပြနေပြီး၊ 94% သည် လေ့ကျင့်ရေးနှင့် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးအခွင့်အလမ်းများ လုံလောက်စွာ ရရှိနိုင်သည်ဟု ယုံကြည်ကြသည်ကို ဖော်ပြပါသည်။

Nicolaidis က ထပ်မံပြောကြားသည်မှာ “ကျွန်ုပ်တို့သည် စဉ်ဆက်မပြတ် လေ့ကျင့်ပေးမှုနှင့် လမ်းညွှန်ပံ့ပိုးမှုမှတစ်ဆင့် ပညာရပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ တိုးတက်မှုအပေါ် အာရုံစူးစွဲထားပြီး၊ ကျန်းမာသော အလုပ်-ဘဝ ဟန်ချက်ညီမှုအတွက် လွယ်ကူညင်သာမှုကို ကမ်းလှမ်းပါသည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ ဖွင့်ထားသော တံခါးမူဝါဒသည် ပွင့်လင်းသော ဆက်သွယ်ဆောင်ရွက်မှုကို မြှင့်တင်ပေးပြီး၊ ပြိုင်ဆိုင်နိုင်သော အကျိုးခံစားခွင့် အစုအစဉ်နှင့် ကွဲပြားမှုရှိသော၊ လက်ခံပေါင်းစည်းနိုင်သော ပတ်ဝန်းကျင်တစ်ခုအတွက် ကျွန်ုပ်တို့ ဂုဏ်ယူပါသည်။ ဤအချက်များ ပေါင်းစည်းခြင်းက လူတစ်ဦးစီ ထွန်းကားတိုးတက်ပြီး တန်ဖိုးထားခံရကာ လေးစားခံရသည်ဟု ခံစားရသည့် အလုပ်နေရာနှင့် နေရာတစ်ခုကို ဖန်တီးပေးပါသည်” ဟု ဆိုပါသည်။

အလုပ်ယဉ်ကျေးမှုအကြောင်း ပိုမိုသိရှိလိုပါက Deriv ၏ Careers စာမျက်နှာ သို့ ဝင်ရောက်ကြည့်ရှုပါ။

ဤ GPTW အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်သည် Deriv တွင် ရှိနေသော လူတိုင်းအတွက် အကောင်းဆုံးအချိန်မှာ ရောက်ဦးမည်ဖြစ်ကြောင်း ထက်ကြားသော သတင်းစကားတစ်ခု ပေးပို့နေပါသည်။

Great Place to Work® သည် ဝန်ထမ်းအားလုံးအတွက် တန်းတူညီမျှပြီး တရားမျှတသော ဆက်ဆံမှုကို သေချာစေသော ကုမ္ပဏီများကို အသိအမှတ်ပြုသည့် တစ်ခုတည်းသော ကမ္ဘာလှောင် ဆုတံဆိပ်ဖြစ်ပါသည်။ ကုမ္ပဏီများကို လူမျိုး၊ ကျား/မ၊ အသက်အရွယ်၊ မသန်စွမ်းမှုအခြေအနေ သို့မဟုတ် ဝန်ထမ်းအထောက်အထားဆိုင်ရာ သို့မဟုတ် အလုပ်ရာထူး၏ မည်သည့်အင်္ဂါရပ်ကိုမဆို ဆန့်ကျင်ဘဲ ကောင်းမွန်သော ဝန်ထမ်းအတွေ့အကြုံတစ်ခု ဖန်တီးပေးနိုင်မှုအပေါ် အခြေခံ၍ စစ်ဆေးသတ်မှတ်ပါသည်။

ဆောင်းပါးကို မျှဝေရန်
WhatsApp